El visado 186 vía flujo de entrada directa es un tipo de visado de trabajo que sólo puede concederse si eres nominado para este visado. Tanto tú como tu patrocinador debéis cumplir varios criterios para que el Departamento pueda concederte el visado 186 vía entrada directa.
¿Cómo obtengo un visado 186 por la vía directa?
Conseguirás un visado 186 a través de la vía directa si cumples los siguientes requisitos de elegibilidad:
- Tu profesión está incluida en el segmento de ocupaciones cualificadas (consulta la lista completa aquí).
- Tienes al menos tres años de experiencia laboral en esa línea de trabajo.
- Debes tener una licencia de trabajo o estar registrado o formar parte de un grupo profesional (si procede).
- Debes tener una evaluación de aptitudes positiva.
- Ser nominado por un patrocinador en Australia.
- Tienes menos de 45 años.
Evaluación de aptitudes
En el caso de una corriente de entrada directa, debes presentar un informe de evaluación de aptitudes. Esta evaluación la llevan a cabo las autoridades pertinentes que se enumeran en la sección de ocupaciones cualificadas; tú eres responsable de ponerte en contacto con las autoridades pertinentes para obtener una evaluación de aptitudes.
Tu evaluación de competencias debe ser válida en el momento de la solicitud. Si la autoridad competente que emitió tu evaluación no ha especificado la fecha de caducidad, la evaluación será válida durante tres años a partir de la fecha de emisión.
Exenciones
Estarás exento de los requisitos de edad, evaluación de competencias y experiencia laboral si
- Fuiste nominado para un puesto académico por una universidad de Australia, es decir, profesor universitario o jefe de facultad de nivel académico A, B, C, D o E.
- Fuiste nominado para un puesto de científico, investigador o especialista técnico por una agencia gubernamental científica australiana.
- Has trabajado al menos dos años (excluyendo los permisos no remunerados) de los tres anteriores a tu solicitud de visado, y actualmente eres titular de un visado de categoría especial 444 o de un visado 461
Requisitos de patrocinio
Tu patrocinador para el visado 186 de entrada directa, también debe cumplir unos requisitos específicos:
- Su negocio debe estar funcionando de forma legal.
- No deben tener ninguna situación o caso perjudicial asociado a su negocio.
- El puesto que se te ofrece debe estar relacionado con su negocio y no con otros negocios no relacionados que emprenda tu empleador.
- Tu empleador debe demostrar que tiene una verdadera necesidad de contratarte para el puesto propuesto.
- Tu empleador patrocinador debe ofrecerte un puesto a tiempo completo y continuo durante al menos dos años (el contrato no debe limitar el puesto sólo a dos años).
- Si tu salario es inferior a 250.000 dólares australianos al año, tu empleador debe pagarte al menos la tasa salarial anual del mercado. La tasa salarial anual de mercado será calculada por tu empleador.
- Tu futuro empleador debe demostrar que eres apto para las posibles licencias, inscripciones o afiliaciones requeridas en el momento en que presenten la candidatura.
- Deben pagar la tasa del fondo australiano de skilling cuando presenten su solicitud de nominación.
- Mostrar pruebas de que han cumplido las leyes y reglamentos laborales australianos.
Lista de comprobación de documentos para el visado 186 de entrada directa
Necesitas los documentos que se indican aquí para tu visado 186 de entrada directa:
- Una copia de las páginas con todos tus datos.
- Un documento nacional de identidad (si procede).
- Documentos que prueben tu cambio de nombre.
- Prueba de licencia, tarjeta de socio o registro profesional.
- Si eres médico (doctor), presenta lo siguiente, expedido por la Agencia Australiana de Regulación de los Profesionales de la Salud:
- Registro médico incondicional o general.
- Registro de especialista condicional, que te permite ejercer en tu especialidad sin formación ni supervisión adicional.
- Prueba que te permite ejercer tu licencia en Australia si eres abogado o procurador.
- Documentos que acrediten tus competencias y cualificaciones (CV, diplomas, certificados, etc.)
- Pruebas que acrediten que estás exento de los requisitos de evaluación de aptitudes, requisitos de edad y experiencia laboral.
- Documentos que acreditentus conocimientos de inglés.
- Formularios de asistencia:
- Prueba de tu buena conducta
- Para los miembros de tu familia que traigas contigo, proporciona
- Sus pasaportes y documentos de identidad.
- Certificado de matrimonio.
- Documentos de adopción.
- Prueba de parentesco.
- Certificados de nacimiento.
- Prueba de que tu pareja tiene un nivel funcional de inglés.
- Para los menores de 18 años, asegúrate de incluir también
- Formulario de consentimiento paterno 1229.
- Una declaración legal del otro progenitor.
- En el caso de los hijos mayores de 18 años que dependan de ti, aporta
- Prueba de dependencia.
- El formulario 47a
- Prueba de que esta persona ha estado a tu cargo económicamente al menos 12 meses antes de tu solicitud.
- Prueba de que están estudiando actualmente.
Lista de comprobación de documentos para tu patrocinador
Tu patrocinador debe preparar los siguientes documentos al presentar su candidatura:
- El contrato de trabajo para su puesto. El contrato debe incluir el salario base y las compensaciones que deben ser iguales a las de los ciudadanos australianos o residentes permanentes.
- Prueba de que la empresa está en marcha y funciona legalmente.
- Prueba de que el empresario necesita un empleado para su puesto.
- Un balance de situación y beneficios auditado, y un estado de pérdidas del último ejercicio fiscal con una comparación del ejercicio anterior. Los estados financieros deben ser tan recientes como tres meses antes de la presentación de la solicitud de candidatura.
- Una declaración de actividad empresarial por cada trimestre completo desde el final del ejercicio fiscal hasta la fecha de la candidatura. Tu patrocinador debe proporcionar esta información si los estados financieros son más antiguos que los tres meses anteriores a la candidatura.
- Si el negocio del patrocinador ha funcionado durante menos de un año, debe incluir
- Declaraciones de la actividad empresarial de cada trimestre desde el momento en que el negocio estaba en funcionamiento hasta la fecha de presentación de la candidatura.
- Extractos bancarios desde que la empresa empezó a funcionar hasta la nominación.
- Un organigrama completo. Debe mostrar los cargos de la empresa, la estructura directiva y las atribuciones del personal.
- El nombre completo del cargo y el código ANZSCO. Australia y Nueva Zelanda utilizan este código para clasificar los puestos de trabajo con las competencias requeridas para ese puesto.
- Detalles de tu puesto, tus responsabilidades, deberes y horas de trabajo.
- Si procede
- Prueba de que el puesto ofrecido lo ocupa un residente temporal.
- Prueba de que ese puesto existía y estaba ocupado por un empleado anterior que lo dejó por diversos motivos (jubilación, motivos personales de salud, cambio de carrera, etc.).
- Prueba del aumento de las actividades empresariales.
- Prueba de las horas extraordinarias de los empleados de la actual profesión designada.
- Planes detallados de expansión si el negocio está creciendo.
- Un certificado de personal sanitario de una agencia de personal rural para los siguientes puestos nominados:
- Médico generalista (ANZSCO 253111).
- Médico no especificado (ANZSCO 253999).
- Médico residente (ANZSCO 253112).
- Pruebas de por qué tu patrocinador considera que el puesto es apto para el visado si está sujeto a alguna salvedad.
- Prueba de tu salario. Tu patrocinador debe aportar pruebas explícitas de tu salario y, si es inferior a 2500.000 dólares australianos, debe demostrar que te pagará la tarifa salarial anual del mercado. Las pruebas deben ser convincentes y claras: no se aceptarán los detalles sin respaldo ni las descripciones salariales sin etiqueta sobre cómo se ha calculado la tasa salarial anual del mercado.
Proceso de solicitud del visado 186 directo
Para iniciar el proceso de solicitud de la corriente de entrada directa del visado 186, debes seguir los siguientes pasos:
- Eres nominado.
- Tu patrocinador te envía el TRN
- Tu nominación es aceptada
- Solicitas el flujo de entrada directa del visado 186.
Estás nominado
Primero debes tener una nominación válida para tu flujo de entrada directa del visado 186 – la nominación debe ser de un patrocinador cualificado(ver elegibilidad del patrocinador). La persona que te nomine debe presentar una solicitud de nominación a través de ImmiAccount. Una vez que termine el proceso de solicitud, recibirá un número de referencia de transacción (TRN).
Para que la nominación sea válida, tu patrocinador debe abonar el pago del fondo de gravamen y la tasa de solicitud. La tasa de solicitud para tu patrocinador es de 540 dólares australianos
Tu patrocinador te envía el TRN
Una vez que tu patrocinador reciba el número de referencia de la transacción (TRN), debe enviarte el número, ya que deberás presentarlo cuando solicites el visado 186 por la vía de entrada directa.
Tu candidatura es aceptada
Sólo puedes presentar una solicitud de visado 186 por la vía de entrada directa después de que se haya aprobado la nominación de tu patrocinador. La nominación puede ser rechazada por muchos motivos, por ejemplo, si el salario propuesto es inferior al que especifica el Departamento.
Solicita el visado 186 de entrada directa
Después de que se apruebe tu nominación, puedes empezar el proceso de solicitud a través de la ImmiAcoount. Tienes que tener todos los documentos requeridos escaneados o fotografiados para adjuntarlos. Las versiones electrónicas de estos documentos deben seguir las normas establecidas por la oficina de inmigración.
Debes presentar tu solicitud 6 meses antes de que se apruebe la nominación por parte de tu patrocinador, o tu solicitud de visado no será aceptada. Ten en cuenta que tu solicitud se considera completa sólo después de presentar la totalidad de la tasa de visado en la cuenta de Inmigración.
Pago de la tasa para el visado 186
Tu patrocinador está obligado a pagar la tasa del fondo de capacitación de australianos. El pago de la tasa dependerá del tamaño de la empresa de tu patrocinador y del periodo de empleo, tu patrocinador encontrará el cálculo automático en el formulario online, pero para un visado 186 normalmente tiene que pagar
- 3.000 dólares australianos – para una empresa considerada pequeña con una facturación anual inferior a 10 millones de dólares australianos.
- 5.000 dólares australianos – para una empresa que tenga un volumen de negocio de 10 millones o más.
Coste del visado 186 por la vía directa
El visado 186 por la vía directa cuesta 4.045 AUD. Sin embargo, esto es sólo para el solicitante principal y habrá cargos adicionales por cada miembro de la familia que lo solicite contigo.
También tendrás que pagar una segunda cuota por cualquier miembro adicional de la familia (mayor de 18 años) que no pueda demostrar su nivel de inglés. La tasa del segundo plazo es de 4.890 dólares australianos.
Puedes encontrar más información sobre las tasas aquí.
¿Cuánto tiempo se tarda en obtener un visado 186 por la vía directa?
Tu solicitud tardará 11 meses en completarse, pero algunas solicitudes pueden terminar en 6 meses. Esto dependerá de si presentas una solicitud completa o no; a veces el tiempo de tramitación puede ser incluso mayor.
¿Cuánto tiempo puedo quedarme con un visado 186 de entrada directa?
Se trata de un visado permanente, lo que significa que puedes quedarte todo el tiempo que quieras en Australia.
¿Puedo traer a mis familiares con un visado 186 de entrada directa?
Sí, puedes traer a los miembros de tu familia contigo si son
- Tu pareja/cónyuge.
- Tu hijo menor o el de tu pareja.
- Tu hijo adulto dependiente o el de tu pareja.
- Tu nieto o hijastro (menor o adulto dependiente) o el de tu pareja.
También puedes incluir a los miembros de la familia que sean titulares de un visado 457 o de una subclase 482 si obtuvieron el visado por ser miembros de tu familia.
Debes incluir a todos los miembros de tu familia en el formulario de solicitud, aunque no se presenten contigo. Los miembros de la familia que sí vienen contigo a Australia deben cumplir los requisitos de salud y carácter, a veces incluso los miembros de la familia que no solicitan el visado.
Visado 186 de entrada directa Experiencia laboral
Para poder optar a un visado 185 de entrada directa, debes demostrar que tienes al menos tres años de experiencia laboral relacionada. El trabajo que hayas realizado debe estar relacionado con el puesto para el que te propone tu patrocinador.
¿Puedo solicitar el visado 186 de entrada directa desde Australia?
Si estás en Australia, puedes solicitar el flujo de entrada directa 186 si eres titular de
- Un visado sustantivo para Australia
- Un visado puente A
- Un visado puente B
- Un visado puente C
Puedes estar dentro o fuera del país cuando se decida la solicitud.