El visado 494 es un tipo de visado de trabajo patrocinado para empleados extranjeros. Este visado permite a las empresas australianas patrocinar a empleados cualificados para cubrir una escasez de mano de obra en su región específica. Para obtener tu visado 494, debes ser apto para trabajar, estar altamente cualificado y que el puesto propuesto no pueda ser cubierto por un trabajador australiano.
Vías del visado regional 494 patrocinado por el empresario
El visado 494 tiene tres corrientes disponibles en función del tipo de visado que más te convenga:
- Corriente patrocinada por el empresario. Para esta corriente, tu empleador puede nominarte para cualquier tipo de trabajo, siempre que figure en la lista de ocupaciones cualificadas. Puedes encontrar la lista completa aquí.
- Corriente de acuerdo laboral. La corriente de acuerdos laborales es adecuada para ti si tu empleador forma parte de los acuerdos laborales. Estos acuerdos son convenios entre el gobierno australiano y los empresarios que facilitan a los trabajadores extranjeros la obtención de un visado para Australia cuando las opciones de visado son limitadas.
- Entrante posterior. Esta vía no es para ti, sino para los miembros de tu familia que soliciten el visado después de que se te haya concedido el visado 494. Los miembros de tu familia pueden solicitar reunirse más tarde en Australia con una corriente de entrada posterior.
Lista de comprobación de los documentos del visado 494
Presenta estos documentos cuando quieras solicitar un visado 494:
- Documento de identidad.
- Evaluación de habilidades y calificaciones.
- Prueba de nivel competente de la lengua inglesa.
- Documentos que demuestren tu buen carácter
- Si traes a tu pareja o cónyuge contigo
- Sus documentos de identidad
- Certificado de matrimonio
- Documentos de divorcio (si procede)
- Prueba de la relación registrada
- Prueba de que tienen un nivel funcional de inglés
- Si traen a otros miembros de la familia
- Documentos de identidad
- Documentos de carácter
- Prueba de otras relaciones (si procede)
- Prueba de dependencia (si procede)
- Formulario 47a
- Formularios de ayuda
lista de comprobación de documentos del empleador para el visado 494
Para proponerte el visado 494, tu empleador debe presentar una serie de documentos:
- Tus documentos de identidad. Tu empleador debe proporcionar tu nombre completo, fecha de nacimiento, número de referencia de la operación, número de concesión del visado que tengas o hayas tenido, y cualquier otro documento relevante similar.
- Tu contrato de trabajo. Tu contrato debe estar firmado por ti y por el empleador, salvo que se apliquen exenciones.
- Prueba de la prueba del mercado laboral. La prueba del mercado laboral tiene que ver con la comprobación de si el puesto no puede ser realmente ocupado por un ciudadano australiano. Tu empleador está obligado a presentar una prueba de que ha comprobado el mercado anunciando el puesto vacante; si no presenta la prueba del mercado laboral, su candidatura no será aceptada.
- Pruebas de que el puesto es auténtico. Tu empleador debe presentar pruebas de que el puesto propuesto existe y debe indicar claramente las funciones y responsabilidades que vas a desempeñar.
- Documentos del acuerdo laboral. Estos documentos serán necesarios si tu empleador forma parte de los acuerdos laborales y estás solicitando el flujo de acuerdos laborales.
Criterios de elegibilidad del visado 494
Para obtener el visado 494 debes
- Ser menor de 45 años en el momento de la solicitud. Puedes estar exento de este requisito en algunas circunstancias.
- Ser designado por un empleador elegible. Tu empleador debe tener un negocio legítimo en Australia para nominarte para el visado 494.
- Tener habilidades y experiencia relacionadas. Debes demostrar que tienes las aptitudes y la experiencia necesarias para trabajar en el puesto propuesto.
- Tener una evaluación de aptitudes positiva. La evaluación de aptitudes la realizan personas cualificadas antes de tu solicitud; en algunos casos puede que no tengas que presentar una evaluación de aptitudes.
- Estar trabajando en virtud de un convenio laboral. Si solicitas la vía del convenio laboral, debes estar trabajando en el puesto especificado por el convenio laboral.
Exenciones
Hay algunas exenciones a los criterios de elegibilidad para un visado 494:
- Estás exento del requisito de edad si
- Has sido nominado para un puesto en una institución educativa (director de facultad o profesor en una universidad australiana).
- Estás nominado como trabajador sanitario, y has estado trabajando con un visado 457, o un visado 482, en la misma ocupación durante al menos 3 años antes de tu solicitud (dos años empleado en la región de Australia).
- Has sido designado por una agencia científica o una universidad australiana para trabajar como científico, investigador o especialista técnico con un nivel de cualificación 1 o 2 de la ANZSCO. El código ANZSCO se utiliza para clasificar las ocupaciones elegibles con las habilidades requeridas para trabajar en esa ocupación.
- Has sido titular de un visado especial 444 o de una subclase de visado 461 durante al menos tres años antes de solicitar un visado 495: has trabajado para tu empleador durante este periodo durante al menos dos años.
- Has tenido un visado 457 o una subclase 482 durante al menos tres años inmediatamente antes de solicitar un visado 494.
- Trabajaste en tu ocupación nominada para el mismo patrocinador que te nominó para el visado 457 o 482.
- Durante el tiempo que trabajaste con un visado 457 o un visado 482, ganaste al menos hasta 158.500 dólares australianos anuales.
- Estás exento de la evaluación de competencias si
- Ya tienes un visado 457 o un visado 482 y se te pidió que te sometieras a una evaluación de competencias.
- Estás nominado para un puesto académico.
- Tienes un visado 444 o una subclase de visado 461.
Elegibilidad del patrocinador del visado 494
Tu patrocinador también debe cumplir varios requisitos de elegibilidad para nominarte para un visado 494:
- Son un patrocinador empresarial estándar o han solicitado serlo(ver los criterios de elegibilidad).
- Tu patrocinador debe aportar pruebas de que no ha podido encontrar un empleado australiano para el puesto.
- Tu empleador debe estar en condiciones de pagarte al menos 250.000 dólares australianos; si no lo está, debe ser capaz de proporcionar la tarifa salarial anual.
- Tu patrocinador debe pagar la tasa del Fondo de Cualificaciones, cuyo importe varía según el tamaño de la empresa y la duración del empleo
- Tu patrocinador debe tener un convenio laboral vigente si solicitas la vía del convenio laboral.
proceso de solicitud del visado 494
Solicitas un visado 494 siguiendo estos pasos:
- Eres nominado
- Solicitas el visado
Estás nominado
Tu patrocinador debe hacer primero una nominación válida para que puedas solicitar el visado 494. Tiene que presentar una solicitud de nominación a través de la ImmiAccount y recibirá un número de referencia de la operación.
Para un visado de flujo laboral, si tu patrocinador no forma parte de los acuerdos laborales, debe presentar una solicitud para formar parte de los acuerdos antes de poder nominarte para el visado.
Solicitas el visado
Una vez aprobada la nominación, puedes solicitar el visado 494 a través de la ImmiAccount. Cuando termines de adjuntar tus documentos, debes pagar la solicitud o tu solicitud de visado no se procesará. Debes incluir en tu solicitud el número de referencia de la transacción que recibas de tu patrocinador.
No olvides preparar tus documentos para la solicitud online.
¿Cuánto tiempo es válido el visado 494?
El visado 494 sólo es válido durante cinco años. No puedes prorrogar este visado, pero puedes solicitar la residencia permanente después de tres años si cumples los criterios de elegibilidad.
tasas del visado 494
El visado 494 cuesta 4.045 dólares australianos. Además de esta tasa, tienes que pagar tasas adicionales por cada solicitante que se presente contigo: consulta las tasas completas aquí.
También debes pagar una cantidad de 4.890 AUD por cada miembro de la familia mayor de 18 años que no pueda demostrar que tiene un nivel de inglés funcional.
¿Puedo traer a mis familiares con un visado 494?
Puedes traer a los miembros de tu familia con un visado 494. Si, por alguna razón, tu pareja o tus hijos no pueden solicitarlo contigo al mismo tiempo, debes indicar la razón cuando solicites el visado. Además, los miembros de tu familia pueden reunirse contigo en una fecha posterior solicitando un visado de entrada posterior 494.
¿Puedo estudiar con un visado 494?
Puedes estudiar libremente durante el tiempo de validez de tu visado 494, pero sólo puedes hacerlo en determinadas zonas regionales de Australia.
¿En qué zonas puedo trabajar con un visado 494?
Sólo puedes trabajar en la zona regional de Australia, lo que incluye toda Australia excepto
- Sydney
- Melbourne
- Brisbane
¿Puedo obtener la residencia permanente con un visado 494?
Puedes obtener un visado de residencia permanente después de tres años de vivir con el visado 494 en Australia.
Si has tenido el visado 494 durante menos de tres años, no puedes solicitar los siguientes visados:
- Talento empresarial-Subclase 132
- Plan de Nominación de Empleadores – Subclase 186
- Provisional de Innovación e Inversión Empresarial – Subclase 188
- Independiente cualificado – Subclase 189
- Cualificado designado – Subclase 190
- Talento distinguido- Subclase 858
- Visado de socio – Subclase 820
494 Condiciones del visado
Debes empezar a trabajar 90 días después de que se te conceda el visado o después de que entres en Australia (si lo has solicitado fuera del país). Sólo puedes trabajar para el empleador que te designó en la región de Australia. Además, tú y los miembros de tu familia estáis obligados a cumplir las leyes y reglamentos australianos durante el tiempo que estéis en Australia con un visado 494.