Cualquier ciudadano extranjero que no sea de la UE o del EEE y quiera trabajar en Irlanda tiene que obtener una autorización para trabajar de las autoridades pertinentes.
Si eres un ciudadano no perteneciente a la UE o al EEE y tienes que viajar a Irlanda por motivos de negocios durante un periodo no superior a 90 días y/o para realizar un trabajo de corta duración inferior a 14 días, puedes hacerlo mediante el visado de negocios para Irlanda.
Sin embargo, si quieres trabajar más de 14 días (pero todavía en un puesto de corta duración), es posible que tengas que solicitar un visado de trabajo para Irlanda en el marco del Régimen de Trabajo Atípico.
¿Qué es el Régimen de Trabajo Atípico de Irlanda?
El Plan de Trabajo Atípico de Irlanda permite a los extranjeros no comunitarios trabajar en Irlanda a corto plazo en una ocupación que no está cubierta por las Leyes de Permisos de Trabajo.
Las solicitudes del AWS son revisadas por el Servicio Irlandés de Naturalización e Inmigración (INIS) junto con la Sección de Permisos de Trabajo del Departamento de Negocios, Empresa e Innovación.
¿Tengo que solicitar un visado de entrada?
Dependiendo de tu nacionalidad, es posible que tengas que solicitar un visado de entrada por separado para poder viajar a Irlanda. Si estás en la lista de países cuyos ciudadanos están sujetos a visado para Irlanda, tendrás que solicitar un visado de entrada además del AWS antes de poder viajar a Irlanda.
Consulta la lista de países cuyos ciudadanos tienen que solicitar un visado para Irlanda aquí.
Si no tienes que solicitar un visado para Irlanda, puedes simplemente viajar a Irlanda y presentarte en el Control de Fronteras con tu pasaporte, la Carta de Aprobación y copias del resto de los documentos requeridos.
¿Quién puede acogerse al Plan de Trabajo Atípico de Irlanda?
Puedes acogerte al Régimen de Trabajo Atípico si te encuentras en una de las siguientes categorías:
- Vas a trabajar para una empresa u organización irlandesa en la que se ha detectado una escasez de competencias.
- Además, aportarás una cualificación especializada o elevada a esa empresa/organización o a una institución académica.
- Realizarás unas prácticas en una empresa irlandesa. Las prácticas deben ser una parte obligatoria de un curso que estés cursando en una institución educativa superior aprobada/acreditada en tu país.
- Trabajarás como médico interino en el sector hospitalario o en el sector de atención primaria (medicina general).
- Trabajarás como enfermero/a en el marco del Programa de Adaptación y Evaluación Clínica/Examen RCSI.
- Trabajarás como investigador durante un máximo de 12 meses, pero no podrás obtener un permiso de trabajo o un convenio de acogida.
Requisitos para un plan de trabajo atípico en Irlanda
Cuando solicites un visado de trabajo para Irlanda en el marco del Régimen de Trabajo Atípico, tendrás que adjuntar varios documentos para respaldar tu solicitud. Como tienes que solicitar tanto el régimen de trabajo atípico como el visado de empleo por separado, necesitas documentos para cada solicitud.
Documentos necesarios para el Régimen de Trabajo Atípico
Los documentos que tienes que presentar junto con la solicitud del Régimen de Trabajo Atípico son los siguientes
- El formulario de solicitud del Régimen de Trabajo Atípico.
- Prueba de que has pagado la cuota del AWS.
- Copia de la página de datos personales de tu pasaporte.
- Carta de tu empleador irlandés, que:
- Confirma que te han contratado o solicitado tus servicios.
- Indica la duración del contrato de trabajo.
- Describe la naturaleza del trabajo que vas a realizar.
- Si eres un proveedor de servicios por cuenta ajena o por cuenta propia:
- Carta de apoyo de una agencia estatal como Enterprise Ireland o la IDA (si procede).
- Si eres estudiante:
- Una carta de tu institución educativa en la que se indique que estas prácticas son necesarias para tu curso y/o que son beneficiosas.
- Si eres un médico de prácticas:
- Prueba de inscripción en el Consejo Médico de Irlanda.
- Si eres un enfermero que participa en el Proceso de Adaptación Clínica:
- Una carta del NMBI que confirme que has sido aceptado en el Proceso de Adaptación Clínica.
- Una carta del Facilitador de Enfermería en el Extranjero que confirme cuándo comenzará el Proceso de Adaptación Clínica.
- Si se solicita a través de un representante: Carta de autorización firmada.
Documentos necesarios para el visado de entrada a Irlanda
Cuando presentes la solicitud de visado para Irlanda, deberás tener los siguientes documentos:
- Carta de autorización para el régimen de trabajo atípico
- Formulario de solicitud de visado para Irlanda.
- Un pasaporte válido.
- Fotos de tamaño carné.
- Prueba de haber pagado la tasa de visado.
- Carta firmada sobre el propósito de tu viaje.
- Prueba de alojamiento en Irlanda.
- Datos de tu familia o amigos en Irlanda.
- Datos de los visados anteriores.
- Documentos de empleo o estudios.
- Prueba de que tienes fondos suficientes.
- Prueba de que volverás a tu país.
- Seguro médico para la duración de su estancia.
- El seguro médico no tiene que adjuntarse a la solicitud de visado, pero tendrás que llevarlo contigo para presentarlo en el control fronterizo de Irlanda.
Documentos necesarios para registrarse en la Oficina Nacional de Inmigración de la Garda (para estancias de más de 90 días)
Si vas a estar en Irlanda más de 90 días, tienes que registrarte en la Oficina Nacional de Inmigración de la Garda. Cuando te registres, tendrás que tener los siguientes documentos:
- Tu pasaporte válido.
- Tu carta de aprobación válida. Si la carta ha caducado, tendrás que pagar otra tasa.
- Carta de tu empleador irlandés/de la persona que solicitó tus servicios.
- Tu visado de entrada (si eres un ciudadano de fuera de la UE/EEE que está sujeto a los visados de Irlanda)
- Si eres un estudiante en prácticas: la carta de tu institución educativa.
- Prueba de seguro médico.
¿Cómo obtener un visado de trabajo según el régimen de trabajo atípico de Irlanda?
Para obtener un visado de trabajo en el marco del Régimen de Trabajo Atípico, tienes que recibir previamente una Carta de Aprobación del Servicio de Naturalización e Inmigración de Irlanda (INIS).
Debes presentar una solicitud para el régimen mientras estés en tu país de origen. No debes viajar a Irlanda si aún no has recibido la Carta de Aprobación.
Solicitar el Régimen de Trabajo Atípico
Rellenar el formulario de solicitud del AWS
Para iniciar la solicitud del AWS, debes rellenar el formulario de solicitud del Régimen de Trabajo Atípico que puedes encontrar en el sitio web del INIS, y enviarlo por correo a la División AWS del INIS.
El formulario de solicitud del AWS requiere que proporciones la siguiente información:
- Tus datos personales.
- Los datos de empleo en función de tu servicio/profesión. Responde sólo a la sección que te corresponda.
Al final del formulario de solicitud, encontrarás un anexo con todos los documentos que hay que adjuntar a la solicitud.
También verás la dirección a la que tienes que enviar la solicitud cumplimentada para el régimen de trabajo atípico.
Firma la declaración de conformidad
Junto con el formulario de solicitud, se te pedirá que firmes una Declaración en la que se indica que aceptas seguir las condiciones del Régimen de Trabajo Atípico y te comprometes a que toda la información que has proporcionado es correcta.
Pagar la tasa y esperar la tramitación
Antes de presentar la solicitud, deberás pagar una tasa no reembolsable (250 euros) mediante transferencia electrónica de fondos.
El tiempo de tramitación del Plan de Trabajo Atípico es de un mínimo de 20 días laborables.
Si tu solicitud es aprobada, recibirás una Carta de Aprobación del INIS.
Tienes que utilizar la carta para viajar y empezar a trabajar en Irlanda en un plazo de 90 días. Si no lo haces, la Carta de Aprobación caducará y tendrás que volver a solicitarla.
Nota
- Puedes presentar la solicitud del AWS tú mismo, o puedes nombrar a un representante legal autorizado. Si un representante presenta la solicitud en tu nombre, debes entregarle una Carta de Autorización firmada .
Solicitar el visado de entrada
Para solicitar el visado de Irlanda, tienes que seguir el proceso de solicitud que se detalla aquí. La solicitud se realiza a través de un formulario de solicitud online. Al rellenar el formulario, tienes que seleccionar el motivo de tu viaje como «Empleo» y «Régimen de trabajo atípico» en el campo «Motivo del viaje».
A continuación, dependiendo de la duración de tu contrato de trabajo, tienes que solicitar un visado de corta o de larga duración según corresponda.
¿Debo solicitar un visado de corta duración o de larga duración?
El tipo de visado de entrada a Irlanda que tienes que solicitar depende de la duración de tu contrato de trabajo.
Si tu contrato es de 15-90 días, tendrás que solicitar un visado de corta duración (C).
Si tu contrato es de más de 90 días, necesitarás un visado irlandés de larga duración (D). Además, tendrás que registrarte en la Oficina Nacional de Inmigración de la Garda cuando llegues a Irlanda.
Tenlo en cuenta:
Para estancias superiores a 90 días, tienes que registrarte en la Oficina de Inmigración, independientemente de que necesites o no un visado de entrada.
La validez de la Carta de Aprobación es de tres meses, mientras que el visado para Irlanda puede tardar unas ocho semanas en tramitarse. Por tanto, solicita el visado de entrada en cuanto recibas la Carta de Aprobación. No puedes solicitar un visado antes de recibir la aprobación.