El visado de trabajo en vacaciones para Dinamarca te permite viajar y trabajar en Dinamarca durante un máximo de un año. El propósito principal de tu estancia debe ser unas vacaciones, y el segundo propósito puede ser trabajar para complementar tus fondos de viaje. Si ya has recibido un visado de trabajo en vacaciones en Dinamarca, no se te concederá otro.
Nota El Acuerdo de Vacaciones de Trabajo entre Dinamarca y Argentina está actualmente suspendido.
¿Quién puede solicitar un visado Working Holiday para Dinamarca?
Los países que pueden solicitar un visado de vacaciones de trabajo para Dinamarca son
- Australia
- Canadá
- Chile
- Japón
- Nueva Zelanda
- Corea del Sur
Dinamarca tiene un acuerdo de vacaciones de trabajo con estos países. Este acuerdo está dedicado a los ciudadanos jóvenes (de 18 a 30 años) para que puedan conocer otras culturas. El acuerdo te permite trabajar y asistir a un curso educativo en un periodo de un año
Criterios de elegibilidad del visado de vacaciones de trabajo para Dinamarca
Las condiciones para obtener un permiso de trabajo en vacaciones dependen del acuerdo de Dinamarca con tu país de origen. Son las siguientes:
- Debes tener al menos 18 años y no más de 31 en el momento de la solicitud.
- Debes tener fondos para pagar la comida y el alojamiento (15.000 coronas danesas) y el billete de vuelta (5.000 coronas danesas).
- Puedes trabajar durante seis meses, pero no más de tres meses para el mismo empleador
- Puedes asistir a cursos o inscribirte en un programa educativo durante 3-6 meses de tu estancia en Dinamarca
- Tu familia no puede acompañarte en tus vacaciones laborales.
- No puedes realizar actividades empresariales independientes.
Nota: Las condiciones enumeradas anteriormente pueden no aplicarse a todos los países
¿Cómo solicitar un visado de vacaciones de trabajo para Dinamarca?
Puedes solicitar un visado de vacaciones de trabajo para Dinamarca en la Agencia Danesa de Contratación e Integración Internacional (SIRI). En la página web, selecciona el tipo de visado que quieres solicitar (en este caso, Working Holiday) y el programa específico de Working Holiday (con tu país de origen)
A continuación, debes
- Crear un ID de orden de caso. Debes crear un ID de orden de caso en el sitio web de SIRI, que requiere que proporciones tu información personal. Una vez creado tu ID, se te muestra la tasa que tienes que pagar.
- Paga la tasa. Debes pagar la tasa de 1.890 coronas danesas (unos 250 euros) el mismo año en que presentas tu solicitud, o ésta será rechazada. Los ciudadanos japoneses están exentos de pagar la tasa
- Reúne los documentos necesarios. Debes reunir todos los documentos que se te pidan.
- Completa el formulario de solicitud. Tu siguiente paso es rellenar el formulario de solicitud de visado. Tienes dos opciones: puedes rellenar el formulario de solicitud por Internet o manualmente. El formulario de solicitud online es el WH1. Para rellenar el formulario manualmente, debes imprimirlo en formato Word o PDF. Ambas opciones se te presentan durante el proceso de solicitud.
- Presentar la solicitud. Tienes tres opciones para presentar la solicitud de visado para Dinamarca, que se explican más adelante.
- Presentar tus datos biométricos. Debes presentar una foto y hacer que se registren tus huellas dactilares en una misión diplomática danesa. Si presentas la solicitud en persona, puedes hacerlo el mismo día que presentas la solicitud o en una fecha posterior, según las instrucciones. En el caso de las solicitudes por Internet, tus datos biométricos deben registrarse en un plazo máximo de 14 días desde su presentación. SIRI no empezará a procesar tu solicitud si no registras tus datos biométricos, por lo que tu solicitud será rechazada
- Espera una respuesta. El tiempo normal de tramitación de un visado de trabajo en vacaciones es de tres meses. El SIRI te notificará el estado de tu solicitud y si se requiere alguna información adicional
¿Cómo presentar una solicitud de visado de trabajo en vacaciones para Dinamarca?
- Si lo has solicitado por Internet, tu solicitud se enviará directamente al SIRI. Aun así, tienes que presentar tus datos biométricos en una misión diplomática danesa (embajada/consulado) en un plazo de 14 días
- Si no lo has solicitado por Internet, puedes presentar tu solicitud en una misión diplomática danesa o en un centro de solicitudes del país en el que residas
- También puedes presentar tu solicitud directamente en una sucursal del SIRI en Dinamarca, siempre que vivas allí legalmente.
Requisitos del visado de trabajo en vacaciones para Dinamarca
Los documentos necesarios para un visado de trabajo en vacaciones son los siguientes
- Una copia de tu pasaporte (todas las páginas). Que no tenga más de diez años y que tenga una validez de al menos tres meses más allá de la fecha de caducidad del visado.
- Prueba del pago de la tasa. Proporciona el recibo impreso del pago de la tasa.
- Prueba de que tienes un billete de vuelta o fondos para comprar un billete de vuelta.
- Medios de subsistencia. Un extracto de tu cuenta bancaria.
- Póliza de seguro. Prueba de que puedes cubrir tus gastos
Documentos adicionales necesarios para los ciudadanos de Japón:
- Copia de tu pasaporte. (incluye todas las páginas, el reverso y el anverso)
- Documentación que demuestre que tienes un billete de vuelta o que puedes permitirte comprar un billete de vuelta
- Documentación de que puedes mantenerte durante tu estancia en Dinamarca en la medida en que el acuerdo entre tu país de origen y Dinamarca lo requiera.
Los documentos de tu visado deben estar en inglés, noruego, sueco o danés. Si no puedes hacerlo, deberás presentar traducciones juradas al danés o al inglés. Asegúrate de que tienes todos los documentos antes de iniciar la solicitud.
Nota: Si no presentas todos los documentos requeridos, tu solicitud será rechazada
Normas del visado Working Holiday para ciudadanos de Chile
Los ciudadanos de Chile están sujetos a un cupo anual de 150 permisos. Por lo tanto, como ciudadano de Chile, antes de presentar la solicitud, debes entrar en el cupo rellenando los huecos obligatorios y adjuntando una copia de tu pasaporte
El SIRI te notificará en un plazo de 14 días si se te ha concedido una plaza. Si la respuesta es afirmativa, puedes continuar con la solicitud del visado working holiday
Tasa del visado de trabajo en vacaciones de Dinamarca
Para obtener un visado danés de vacaciones de trabajo, los nacionales de Australia, Canadá, Nueva Zelanda, Corea del Sur y Chile deben pagar una tasa de 1.890 coronas danesas (aprox. 254 euros). Los nacionales de Japón están exentos de la tasa de la embajada, pero pueden tener que pagar una tasa de servicio en el centro de solicitud de visados (VFS).
Validez del visado de trabajo en vacaciones para Dinamarca
Si tienes derecho al visado de trabajo en vacaciones, se te concederá un permiso de residencia para permanecer en Dinamarca durante un máximo de 12 meses (un año). Puedes solicitar una prórroga siempre que ésta no supere el periodo de un año
Tu visado de trabajo en vacaciones puede tener una validez más corta en casos especiales, como por ejemplo si
- Tu pasaporte caduca
- Tu seguro caduca
- La fecha de salida de tu billete de vuelta es anterior a un año
¿Puedo prorrogar un visado de vacaciones de trabajo para Dinamarca?
Puedes solicitar una prórroga sólo si se te concede un permiso de residencia de menos de un año basado en el régimen de vacaciones de trabajo. Se te permitirá continuar tu estancia en Dinamarca durante el tiempo en que el SIRI tramite tu solicitud de prórroga. Debes presentar la solicitud de prórroga antes de que caduque el permiso de residencia, pero no antes de tres meses
¿Qué trabajos están disponibles para el visado de trabajo en vacaciones en Dinamarca?
Puedes conseguir un trabajo asalariado, pero no puedes dedicarte a actividades empresariales independientes. El visado de trabajo en vacaciones te permite trabajar hasta seis meses. Sin embargo, no puedes trabajar para el mismo empleador durante más de tres meses y no puedes aceptar un trabajo regular. Puedes recibir una multa o la revocación de tu permiso de residencia si trabajas ilegalmente